中國(guó)心理學(xué)會(huì)經(jīng)濟(jì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)2025年學(xué)術(shù)年會(huì)定于2025年5月9日至5月11日在山東濟(jì)南召開(kāi)。本次會(huì)議由中國(guó)心理學(xué)會(huì)經(jīng)濟(jì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)、山東師范大學(xué)心理學(xué)院共同主辦。

大會(huì)以“‘心’質(zhì)生產(chǎn)力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展”為主題，緊扣黨的二十大關(guān)于“開(kāi)辟發(fā)展新領(lǐng)域新賽道，不斷塑造發(fā)展新動(dòng)能新優(yōu)勢(shì)”的戰(zhàn)略部署，聚焦心理學(xué)賦能新質(zhì)生產(chǎn)力的核心驅(qū)動(dòng)力。當(dāng)前，以心理認(rèn)知機(jī)制優(yōu)化為核心的“心”質(zhì)生產(chǎn)力，作為新型生產(chǎn)要素，正通過(guò)經(jīng)濟(jì)心理學(xué)、行為經(jīng)濟(jì)學(xué)、決策科學(xué)及神經(jīng)經(jīng)濟(jì)學(xué)等跨學(xué)科研究成果，為經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供創(chuàng)新視角與實(shí)踐路徑。本次會(huì)議旨在搭建跨學(xué)科對(duì)話(huà)平臺(tái)，探索心理機(jī)制與經(jīng)濟(jì)行為的創(chuàng)新聯(lián)結(jié)，推動(dòng)理論成果向政策設(shè)計(jì)、產(chǎn)業(yè)實(shí)踐轉(zhuǎn)化；通過(guò)高水平學(xué)術(shù)交流，促進(jìn)心理學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、人工智能等其他學(xué)科領(lǐng)域的交叉融合；深化應(yīng)用心理學(xué)人才培育機(jī)制，為國(guó)家經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略實(shí)施提供智力支持。

大會(huì)熱忱邀請(qǐng)來(lái)自海內(nèi)外經(jīng)濟(jì)心理學(xué)研究領(lǐng)域及相關(guān)的行為經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融投資心理學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)心理學(xué)、消費(fèi)者行為等領(lǐng)域的專(zhuān)家學(xué)者、企事業(yè)單位人士及在校學(xué)生齊聚泉城，交流研討，共促發(fā)展。

大會(huì)主題

“心”質(zhì)生產(chǎn)力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展

大會(huì)議題

本次會(huì)議議題主要包括以下方面：

1.心理學(xué)視角下的新質(zhì)生產(chǎn)力研究

2.經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展中的心理機(jī)制研究

3.數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的心理行為機(jī)制研究

4.綠色經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型中的心理激勵(lì)機(jī)制研究

5.神經(jīng)經(jīng)濟(jì)學(xué)與市場(chǎng)機(jī)制優(yōu)化研究

6.企業(yè)組織管理與經(jīng)濟(jì)績(jī)效的心理學(xué)關(guān)聯(lián)研究

7.可持續(xù)發(fā)展的心理實(shí)現(xiàn)路徑研究

8.人工智能賦能經(jīng)濟(jì)決策的心理機(jī)制研究

9.行為公共政策與民生福祉研究

10.與經(jīng)濟(jì)心理學(xué)相關(guān)的其他研究

以下內(nèi)容為GPT視角對(duì)中國(guó)心理學(xué)會(huì)經(jīng)濟(jì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)學(xué)術(shù)年會(huì)相關(guān)領(lǐng)域的研究解讀，僅供參考：

經(jīng)濟(jì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)研究現(xiàn)狀

一、研究?jī)?nèi)容與方向

經(jīng)濟(jì)心理學(xué)主要研究人的個(gè)性在勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)中的地位、人參與各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的心理過(guò)程、分配與消費(fèi)中的心理問(wèn)題、人的需要的產(chǎn)生、發(fā)展、滿(mǎn)足與再生產(chǎn)的規(guī)律、人的需要的定量與定性的問(wèn)題、人與各種所有制形式的關(guān)系、經(jīng)濟(jì)體制運(yùn)行的效力和經(jīng)濟(jì)政策制定及實(shí)施的心理?xiàng)l件等。它用心理學(xué)觀(guān)點(diǎn)分析經(jīng)濟(jì)過(guò)程中的心理因素，以消費(fèi)者和企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為的決策過(guò)程以及影響這些決策過(guò)程的心理因素為研究對(duì)象。

具體來(lái)說(shuō)，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究方向包括但不限于：

消費(fèi)者行為研究：探討消費(fèi)者在購(gòu)買(mǎi)決策過(guò)程中的心理活動(dòng)，如品牌偏好、價(jià)格敏感度、購(gòu)買(mǎi)動(dòng)機(jī)等。

企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為研究：分析企業(yè)家在經(jīng)營(yíng)決策中的心理因素，如風(fēng)險(xiǎn)偏好、創(chuàng)新意愿、市場(chǎng)預(yù)測(cè)能力等。

經(jīng)濟(jì)政策與心理反應(yīng)：研究經(jīng)濟(jì)政策對(duì)勞動(dòng)者、消費(fèi)者和企業(yè)家等群體心理反應(yīng)的影響，以及這些心理反應(yīng)如何反作用于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

勞動(dòng)力市場(chǎng)心理：探討勞動(dòng)力市場(chǎng)中的心理現(xiàn)象，如勞動(dòng)力供需平衡、職業(yè)選擇、工作滿(mǎn)意度等。

二、研究方法與工具

經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究方法多樣，包括實(shí)驗(yàn)法、觀(guān)察法、調(diào)查法、案例研究等。隨著科技的進(jìn)步，一些新的研究工具也被引入到經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究中，如虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)、大數(shù)據(jù)分析等。這些工具和方法的應(yīng)用，使得經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究更加深入、細(xì)致和準(zhǔn)確。

三、應(yīng)用領(lǐng)域與成果

經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的應(yīng)用范圍廣泛，涉及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理、公共政策制定等多個(gè)領(lǐng)域。在經(jīng)濟(jì)全球化的背景下，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究成果對(duì)于指導(dǎo)企業(yè)決策、優(yōu)化資源配置、提高生產(chǎn)效率等方面具有重要意義。

例如，在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究可以幫助企業(yè)更好地了解消費(fèi)者需求和行為模式，從而制定更有效的營(yíng)銷(xiāo)策略。在人力資源管理方面，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究可以為企業(yè)提供關(guān)于員工激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的建議，提高員工的工作滿(mǎn)意度和績(jī)效水平。

四、發(fā)展趨勢(shì)與挑戰(zhàn)

隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和全球化的深入，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究面臨著新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。一方面，經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的復(fù)雜性和多樣性使得經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究需要更加深入和細(xì)致；另一方面，新的科技手段和方法也為經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究提供了新的可能性和途徑。

未來(lái)，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究將更加注重跨學(xué)科合作和整合，借助心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)等多個(gè)學(xué)科的理論和方法，深入探討經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的心理現(xiàn)象和規(guī)律。同時(shí)，隨著大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)的不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究也將更加依賴(lài)這些先進(jìn)的技術(shù)手段來(lái)提高研究的準(zhǔn)確性和效率。

經(jīng)濟(jì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)研究可以應(yīng)用在哪些行業(yè)或產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域

一、廣告與傳媒行業(yè)

經(jīng)濟(jì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生可以進(jìn)入廣告公司，利用他們對(duì)不同人群心理需求的理解，制定針對(duì)性的廣告策略。在傳媒行業(yè)中，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)人才同樣重要，他們可以幫助媒體更好地了解受眾需求，從而提高傳播效果。

二、市場(chǎng)調(diào)查與咨詢(xún)行業(yè)

市場(chǎng)調(diào)查機(jī)構(gòu)需要經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的人才來(lái)分析消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)行為和市場(chǎng)需求，為企業(yè)的市場(chǎng)策略提供數(shù)據(jù)支持。同時(shí)，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生也可以提供專(zhuān)業(yè)的市場(chǎng)分析和咨詢(xún)服務(wù)，幫助企業(yè)制定更加科學(xué)的營(yíng)銷(xiāo)策略。

三、營(yíng)銷(xiāo)策劃與銷(xiāo)售行業(yè)

企業(yè)需要經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的人才來(lái)制定營(yíng)銷(xiāo)策略，以提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。經(jīng)濟(jì)心理學(xué)人才可以通過(guò)對(duì)消費(fèi)者心理的深入洞察，制定更加精準(zhǔn)的營(yíng)銷(xiāo)方案，從而吸引更多潛在客戶(hù)并提升銷(xiāo)售額。

四、金融行業(yè)

在金融領(lǐng)域，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究有助于揭示投資者在股市等金融市場(chǎng)中的心理偏差，如過(guò)度自信、錨定效應(yīng)、損失厭惡等，從而幫助投資者建立更加理性的決策框架。此外，金融心理學(xué)還關(guān)注如何引導(dǎo)、控制和協(xié)調(diào)金融行為，以維護(hù)金融市場(chǎng)的穩(wěn)定和健康發(fā)展。

五、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)與人力資源管理

在勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)中，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究有助于探討勞動(dòng)力市場(chǎng)中的情緒與行為分析，如市場(chǎng)情緒指數(shù)預(yù)測(cè)市場(chǎng)走勢(shì)、心理資本對(duì)員工工作績(jī)效的影響等。同時(shí)，在人力資源管理方面，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究可以為企業(yè)提供關(guān)于員工激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的建議，提高員工的工作滿(mǎn)意度和績(jī)效水平。

六、公共政策與經(jīng)濟(jì)管理

經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究還可以應(yīng)用于公共政策的制定和實(shí)施過(guò)程中。通過(guò)了解公眾對(duì)經(jīng)濟(jì)政策的心理反應(yīng)和預(yù)期，政府可以制定更加符合民意的政策，從而提高政策的執(zhí)行效率和公眾的滿(mǎn)意度。此外，在經(jīng)濟(jì)管理方面，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究有助于揭示經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的心理現(xiàn)象和行為規(guī)律，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供科學(xué)的理論支持和實(shí)踐指導(dǎo)。

經(jīng)濟(jì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有哪些知名研究機(jī)構(gòu)或企業(yè)品牌

研究機(jī)構(gòu)

經(jīng)濟(jì)心理研究所

簡(jiǎn)介：成立于2008年，是中央財(cái)經(jīng)大學(xué)校直屬科研機(jī)構(gòu)，掛靠于社會(huì)與心理學(xué)院。歷經(jīng)多年發(fā)展，該研究所以“面向經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場(chǎng)”的心理學(xué)研究為目標(biāo)，建設(shè)成為全國(guó)唯一一家以經(jīng)濟(jì)心理學(xué)為主要研究方向的科研機(jī)構(gòu)。

企業(yè)品牌

武志紅工作室

創(chuàng)始人：武志紅

背景：北京大學(xué)心理學(xué)碩士

簡(jiǎn)介：線(xiàn)上旨在幫助用戶(hù)解決情緒、情感、婚姻家庭、個(gè)人成長(zhǎng)等心理問(wèn)題，同時(shí)提供專(zhuān)業(yè)的心理教育和自我檢測(cè)工具，以促進(jìn)心理健康和個(gè)人發(fā)展。線(xiàn)下在多個(gè)城市設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，包括廣州、上海、北京等，提供專(zhuān)業(yè)的心理咨詢(xún)和其他服務(wù)。

暫停實(shí)驗(yàn)室

創(chuàng)始人：郭婷婷

背景：中科院心理所認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)博士

簡(jiǎn)介：一家循證心理干預(yù)的數(shù)字健康品牌商，提供一系列直接面向用戶(hù)的在線(xiàn)干預(yù)計(jì)劃，旨在增強(qiáng)參與者的心理調(diào)節(jié)能力，降低焦慮、抑郁、失眠等壓力引發(fā)的情緒困擾。

大儒心理

創(chuàng)始人：徐凱文

背景：北京大學(xué)心理學(xué)博士

簡(jiǎn)介：長(zhǎng)期致力于將中國(guó)優(yōu)秀文化傳統(tǒng)與西方臨床心理學(xué)理論結(jié)合，研究解決厭學(xué)拒學(xué)、自傷自殘、空心等嚴(yán)重困擾當(dāng)代青少年及其家長(zhǎng)的問(wèn)題。同時(shí)，該機(jī)構(gòu)還培養(yǎng)中國(guó)式心理咨詢(xún)師，堅(jiān)守慎獨(dú)、篤行、守正、創(chuàng)新的企業(yè)文化。

經(jīng)濟(jì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有哪些招聘崗位或就業(yè)機(jī)會(huì)

一、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與廣告?zhèn)髅筋I(lǐng)域

市場(chǎng)分析師：

職責(zé)：利用經(jīng)濟(jì)心理學(xué)知識(shí)分析市場(chǎng)需求、消費(fèi)者行為及競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，為企業(yè)的市場(chǎng)策略提供數(shù)據(jù)支持。

要求：具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)心理學(xué)理論基礎(chǔ)，熟悉市場(chǎng)分析方法，有良好的數(shù)據(jù)分析和解讀能力。

廣告策劃師：

職責(zé)：根據(jù)目標(biāo)受眾的心理特征，制定具有吸引力的廣告策略，提高廣告的傳播效果和轉(zhuǎn)化率。

要求：了解經(jīng)濟(jì)心理學(xué)在廣告策劃中的應(yīng)用，具備創(chuàng)新思維和良好的溝通能力。

消費(fèi)者行為研究員：

職責(zé)：深入研究消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)決策過(guò)程、品牌偏好及消費(fèi)動(dòng)機(jī)，為企業(yè)提供市場(chǎng)洞察。

要求：掌握經(jīng)濟(jì)心理學(xué)的研究方法，具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

二、金融領(lǐng)域

金融分析師：

職責(zé)：分析金融市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、投資者心理及經(jīng)濟(jì)政策對(duì)金融市場(chǎng)的影響，為投資決策提供依據(jù)。

要求：熟悉經(jīng)濟(jì)心理學(xué)在金融分析中的應(yīng)用，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和數(shù)據(jù)分析能力。

投資顧問(wèn)：

職責(zé)：根據(jù)投資者的心理特征、風(fēng)險(xiǎn)偏好及投資目標(biāo)，提供個(gè)性化的投資建議和資產(chǎn)配置方案。

要求：了解經(jīng)濟(jì)心理學(xué)在投資決策中的作用，具備良好的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。

三、人力資源管理領(lǐng)域

人力資源規(guī)劃師：

職責(zé)：分析企業(yè)的人力資源需求、員工心理特征及職業(yè)發(fā)展路徑，制定人力資源戰(zhàn)略和計(jì)劃。

要求：掌握經(jīng)濟(jì)心理學(xué)在人力資源管理中的應(yīng)用，具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

員工培訓(xùn)與發(fā)展專(zhuān)員：

職責(zé)：設(shè)計(jì)并實(shí)施員工培訓(xùn)項(xiàng)目，提升員工的專(zhuān)業(yè)技能和心理素質(zhì)，促進(jìn)員工的職業(yè)發(fā)展。

要求：了解經(jīng)濟(jì)心理學(xué)在員工培訓(xùn)中的應(yīng)用，具備良好的項(xiàng)目管理和溝通能力。

四、心理咨詢(xún)領(lǐng)域

心理咨詢(xún)師：

職責(zé)：運(yùn)用經(jīng)濟(jì)心理學(xué)知識(shí)幫助客戶(hù)解決與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)相關(guān)的心理問(wèn)題，如職業(yè)選擇、消費(fèi)決策等。

要求：具備經(jīng)濟(jì)心理學(xué)和心理咨詢(xún)的雙重背景，有良好的溝通能力和同理心。

心理顧問(wèn)：

職責(zé)：為企業(yè)提供心理咨詢(xún)服務(wù)，幫助員工解決工作壓力、職業(yè)發(fā)展等心理問(wèn)題，提升企業(yè)的整體績(jī)效。

要求：了解經(jīng)濟(jì)心理學(xué)在企業(yè)心理咨詢(xún)中的應(yīng)用，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和項(xiàng)目管理能力。

五、其他領(lǐng)域

此外，經(jīng)濟(jì)心理學(xué)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生還可以在市場(chǎng)調(diào)研、公共關(guān)系、教育咨詢(xún)等領(lǐng)域找到相關(guān)的就業(yè)崗位。這些崗位通常需要具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)心理學(xué)理論基礎(chǔ)、良好的數(shù)據(jù)分析能力和溝通能力。